核心数据
- 最终报名总人数： 258,593人
- 最终过审人数： 2,572,565人
- 平均竞争比： 70:1 （即平均每个岗位有70人竞争）
- 最热岗位竞争比： 5,807:1 （这是2025年国考有史以来的最高竞争比，来自“西藏自治区邮政管理局阿里地区邮政管理局一级主任科员及以下”一职）
数据解读与分析
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再创历史新高： 2025年国考的报名人数再次突破历史记录，成为“史上最热国考”，这反映了在经济环境变化和就业压力加大的背景下，“铁饭碗”的吸引力依然非常强劲。
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“千人坑”与“万人坑”并存：
- “万人坑”：如上文提到的西藏阿里地区邮政管理局的岗位，因其地处偏远、工作条件艰苦，且对专业、基层工作经历等要求宽松，吸引了大量“求稳”的考生报名，最终竞争比高达5807:1。
- “千人坑”：许多中央部委、热门地区（如北京、上海）的岗位，竞争比也普遍在1000:1以上，是名副其实的“千里挑一”。
- “无人问津”：与此形成鲜明对比的是，一些艰苦边远地区、基层岗位或对专业、技能有特殊要求的岗位，报名人数相对较少，甚至出现“零报考”的情况,需要通过调剂来补充人选。
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报名特点：
- 追求稳定：将报考公务员视为规避就业风险、获得稳定保障的首选途径。
- 地域集中：报名人员高度集中在经济发达地区和省会城市,导致这些地区的岗位竞争异常激烈。
- 基层岗位受青睐：虽然竞争激烈，但县级及以下基层岗位的总体报名人数占比很高，反映出许多考生愿意从基层做起,积累经验。
近五年国考报名人数对比
为了更直观地感受国考的“热度”趋势,这里列出近五年的数据：
| 年份 | 招录人数 | 最终过审人数 | 平均竞争比 |
|---|---|---|---|
| 2025年 | 71万 | 3万 | 70:1 |
| 2025年 | 12万 | 3万 | 68:1 |
| 2025年 | 57万 | 6万 | 61:1 |
| 2025年 | 41万 | 7万 | 60:1 |
| 2025年 | 45万 | 93万 | 5:1 |
注：2025年招录人数大幅增加，是近年来招录规模最大的一年。
2025年国考报名人数高达257万余人，平均竞争比达到70:1，充分说明了其竞争的激烈程度，对于计划参加今年（2025年）国考的考生来说，这意味着需要付出更多的努力，不仅要提升笔试成绩，更要提前了解岗位信息，理性选择适合自己的岗位，以避开“万人坑”,提高上岸的成功率。
