2026年国考面试分数线主要遵循“统一划定最低合格分数线，再由各部门和职位分别划定面试分数线”的原则。

全国统一最低合格分数线（即“国家线”）

这是所有进入面试的考生都必须达到的“门槛”，无论报考哪个地区、哪个职位，2026年国考划定的最低合格分数线如下：

• 总分不低于105分
• 行政职业能力测验不低于60分

注意： 这只是进入面试的最低门槛，对于一些特殊职位，分数线会有所不同。

• 西部地区和艰苦边远地区（市（地）级直属机构）：总分不低于95分，行测不低于55分。
• 西部地区和艰苦边远地区（县（区）级及以下直属机构）：总分不低于90分，行测不低于50分。
• 非通用语职位：总分不低于95分，行测不低于55分。
• 特殊专业职位：总分不低于90分，行测不低于50分。
• 银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位：总分不低于100分，行测不低于55分。

各招录机关和职位的面试分数线（即“进面分”）

这是最关键也最复杂的一环,在通过了“国家线”之后，每个具体的招录单位（如海关、税务局、公安部等）会根据自己职位的招录人数和报考人员的笔试成绩排名，来确定进入面试的最后一名考生的分数，这个分数就是该职位的“面试分数线”。

核心原则： 面试分数线 = 招录人数 × 3

某个职位只招录1个人,那么笔试成绩排名第3名的考生的分数，就是该职位的面试分数线，排名第1、2、3名的考生可以进入面试。

重要特点：

1. 职位间差异巨大：由于热门职位和冷门职位的报考人数、竞争比例、试题难度（省部级 vs 市地级）完全不同，导致不同职位的面试分数线天差地别。

   • 热门职位：如中央部委、海关、国税等核心部门的“千里挑一”的职位，面试分数线可能高达130分、140分甚至更高。
   • 普通职位：一些竞争不那么激烈的职位，分数线可能就在国家线（105分）附近，或者在110-120分之间。
   • 艰苦边远地区职位：分数线通常相对较低。

2. 同一部门内不同职位也不同：即使是同一个单位（如XX省国家税务局），其下属的不同市县的税务局，或者不同科室的职位，因为招录要求和报考热度不同，面试分数线也各不相同。

如何查询具体职位的面试分数线？

由于2026年距今已近十年,官方网站的查询入口可能已经关闭或数据归档，但您仍然可以通过以下途径找到当年的信息：

1. 国家公务员局官网：

   • 访问“国家公务员局”官方网站（http://www.scs.gov.cn/）。
   • 在网站中寻找“历史公告”或“考试录用”栏目下的“国考专题”。
   • 找到 2026年度中央机关及其直属机构考试录用公务员专题网站。
   • 在该专题网站的“面试公告”或“面试人员名单”中，通常会附带或链接到各招录单位的面试分数线，这是最权威的来源。

2. 各招录单位的官方网站：

   • 如果您想查询2026年海关系统的分数线,可以尝试搜索“2026年海关系统公务员面试公告”。
   • 各海关、税务局、公安部等会发布自己的面试公告，公告中会明确列出进入面试人员的名单和分数，您可以从中反推出各职位的面试分数线。

3. 第三方公考资讯网站：

   • 一些大型的公考培训机构或资讯网站（如中公教育、华图教育等）会整理和发布历年国考的分数线数据。
   • 您可以在这些网站的“国考历年分数线”或“分数线查询”板块中查找2026年的数据，这些数据通常是经过整理的，比较方便查询，但请以官方网站为准。

要了解2026年国考面试分数线,您需要明确：

• 最低门槛：总分105分，行测60分（大部分职位）。
• 实际标准：每个职位的具体分数线差异很大，从105分到140分以上都有可能。
• 查询方法：最佳途径是查阅国家公务员局官网或各招录单位发布的2026年面试公告。

如果您有特定的职位意向,建议直接查询该职位当年主管部门发布的面试公告，这样能得到最精确的信息。