2026国考发改委的职位怎么样?
年国考中，国家发改委的职位具有职能重要、招录规模较大但竞争分化明显、报考条件严格、专业性强等特点，整体适合具备经济/管理背景、硕士学历及2年以上工作经验的考生报考。
招录规模：招录人数和岗位相对较少，但职位层级高、影响力大。中央国家行政机关 职能定位：指政府系统具有行政职能的部门，负责具体行政事务的执行和管理。
全国总工会各招录岗位均具有一定的专业性，如法学、计算机、信息与通信工程、审计、新闻传播学等。打算报考全国总工会的同学，可以根据各岗位的工作职责、专业要求等对标合适的岗位。很多人会认为，工会的发展前景不如中办、国办、组织部、教育部、发改委等，相对算是个报考“冷门部门”。
无法直接提供2026年国考各部门首批入面的具体最低分数，但可根据2026年数据及影响分数因素进行分析推测。2026年首批入面分数较高的部门：财政部、国家市场监督管理总局、人力资源和社会保障部、中央办公厅、发改委、中国人民银行、全国总工会等部门首批入面最低分数较高。
年国考公告和职位表尚未发布，但招录单位通常可参考往年分类，主要分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位四个系统。
国考热门专业统计报考公务员对专业要求日益明确，部分专业考生报考时岗位选择多。热门专业按专业大类统计，考生需根据岗位要求的具体专业确认报考资格。财经类专业专业范围：涉及专业广且具普适性，包含会计学、财务管理、财政学、金融学等。
考编本科学历可以考什么
1、本科毕业生考编可报考公务员、事业单位、基层服务项目及军队文职四大类编制岗位，具体如下：公务员编制 综合管理类：覆盖政府办、人社局、发改委等行政岗位，2026年国考近90%岗位对本科开放，税务、海关系统招录规模最大。
2、本科生最好考的一般是图书馆、博物馆这类等。事实上，事业编的大部分岗位都是招本科生的居多，专业好的话能报的岗位很多，专业冷门也可以选择一些三不限的岗位。目前财会、法学、工商、汉语言文学、经济，这几个专业在事业单位考试中招的人较多，这其中招财会和法学专业的岗位较其他专业较多。
3、专科：可报考幼儿园、小学教师资格证 本科：可报考幼儿、小学、初级中学、高级中学及中等职业学校教师资格证 普通话证书要求 2003年6月后取得的普通话等级证书终身有效。考教师资格证最低需二级乙等，语文教师需二级甲等。
省考公务员岗位分类
1、省考公务员岗位主要分为综合管理类、专业技术类和行政执法类三类，具体分类及特点如下：综合管理类该类岗位的核心职责是机关内部管理与综合协调，涵盖政策研究、文件起草、会议组织、项目统筹等工作。例如，国家计委综合司从事经济形势分析的职位即属此类。
2、省级公务员有专业技术岗位、行政执法岗位、综合管理岗位、法官检察官岗位、其他类型岗位。省考和国考最大的区别就是招录机关不同，省考机关的层级更加丰富，各类岗位都有。省级公务员职位分类 综合管理类：综合管理涵盖面比较广，一般是指除专业技术类、行政执法类等职位以外的公务员职位。
3、综合管理类岗位 中共湖南省委办公厅二局：业务岗（大学本科，专业不限，招2人），负责日常事务协调与执行。
4、省考公务员的职位种类繁多，涵盖了政府机关的各个部门。以下是对省考公务员职位的一些具体说明：党政机关职位 党委部门：如党委办公室、组织部、宣传部等，这些部门主要负责党的政策制定、组织建设、思想宣传等工作。
5、省考公务员ABC类的主要区别如下：职位性质与分类 A类：综合类 职位范围：主要涵盖省级机关职位以及选调生职位，还包括统计系统等。特点：A类职位更注重对考生的综合能力和素质的考察，通常要求考生具备较为全面的知识和较高的综合素质。
6、省考公务员职位主要包括以下几类： 专业技术岗位 这类岗位通常需要具备一定的专业技能和知识，如计算机、财务、审计、法律等。公务员在专业技术岗位上，将运用其专业知识，为政府部门提供技术支持、数据分析、政策研究等服务。
2025年国考国家发改委进面分数线
行测+申论岗位：最低进面分集中在110分-130分之间，2025年平均进面分11091分。需专业科目考试的岗位：最低进面分集中在55分-60分，平均进面分5219分。总结：2025年国考进面分数普遍较高，竞争激烈岗位需130分以上，但西部和艰苦边远地区、部分系统（如国税、海关）存在较低进面分岗位。
总分需达到95分，且行政职业能力测验科目成绩不低于50分。此类职位更注重基层执行能力和实务操作能力，分数线较中央机关略低。西部地区和艰苦边远地区基层职位 覆盖山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市。
具体系统分数范围：财政系统：最低109分，最高133分；海关系统：最低471分，最高145分；海事局：最低90.9分，最高146分；审计系统：最低121分，最高142分；税务系统：最低90.1分，最高144分；铁路公安局：最低481分，最高684分。
笔试合格分数线2025年国考笔试合格分数线已划定，该分数线是后续补录和调剂的重要参考依据。未达到分数线的考生无法参与后续环节。调剂公告及时间安排2025年国考调剂公告已发布，符合条件的考生可申请调剂以争取面试机会。
年国考面试核心数据进面人数：首批进入面试的考生人数达116641人。分数线标准：中央机关及省级直属机构：总分105分（行政职业能力测验≥60分）。市地级及县区级直属机构、行政执法类职位：总分95分（行政职业能力测验≥50分）。西部及艰苦边远地区职位：总分90分（行政职业能力测验≥45分）。
国考国家发改委和工信部哪个容易进
国家发改委和工信部的公务员岗位均存在较高竞争压力，但具体难度需结合岗位特性分析，总体而言发改委竞争比例和综合能力要求可能更高，而工信部对高层次人才和特定专业背景要求更明确。
此外，中央网信办、人大、政协、妇联、文联、残联、科协、全国总工会、最高人民法院、最高人民检察院、国家档案局等也属于党群范畴。部委：国务院下属的各部和各委员会这些机关工作更务实，侧重于解决民生相关问题。发改委负责制定宏观经济政策，对国家经济政策的走向进行规划和引导。
工业管理类岗位核心部门：国家发改委、工信部、国资委、科技部。职责与要求：参与重大工业项目审批（如高铁装备国产化）、产业技术升级规划（如“中国制造2025”战略制定），需具备产业分析能力，笔试常考“十四五”装备专项相关内容。
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1、岗位总量与招录规模全国岗位总数：18948个，计划招录39561人。应届生优势显著：面向2026届毕业生岗位：7330个（占比17%）；择业期（不限当年应届）岗位：4520个（占比16%）；非应届岗位：7098个（占比12%）。结论：应届生岗位占比近30%，竞争压力相对较小，上岸概率更高。
2、以下是2025年国考公务员岗位一览表核心信息：招录规模与岗位分布：全国总招录97万人，20810个职位。县（区）级及以下招录27542人，14233个岗位，占比63%；市（地）级招录8672人，4756个岗位；省（副省）级招录2428人，1188个岗位；中央机关招录1079人，633个岗位。
3、核心招考单位及岗位数量新疆出入境边防检查总站：提供114个职位，计划招录360人，是新疆地区招录规模较大的单位之一，主要涉及边境管理、出入境检查等岗位。国家税务总局新疆维吾尔自治区税务局：设置214个职位，招录500人，岗位覆盖税务征收、稽查、行政管理等方向，是招录人数最多的单位。
