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2109年国考招录政策有哪些新变化?

2025年度国考已经于2025年10月完成笔试,2025年1月-3月进行了面试和体检等后续环节,目前所有流程基本结束,以下信息是针对已经结束的2025年度国考的全面回顾和总结,可以为准备2025年度国考(预计2025年下半年启动)的考生提供重要参考。

2109年国考招录政策有哪些新变化?-图1


核心信息概览(2025年度国考)

  • 报名时间: 2025年10月25日8:00 至 11月3日18:00
  • 笔试时间: 2025年12月3日(星期日)
  • 笔试科目:
    1. 《行政职业能力测验》(简称“行测”,上午9:00-11:00)
    2. 《申论》(下午14:00-17:00)
  • 招录情况:
    • 招录岗位数: 17,659个
    • 招录总人数: 39,572人
    • 报名总人数:260万
    • 平均竞争比:65 : 1
    • 最热门岗位竞争比: 5,807 : 1(西藏自治区阿里地区邮政管理局的一级主任科员及以下岗位)

2025年度国考考情深度分析

招录政策特点

  • 扩招趋势明显: 相比2025年度的招录人数(61,252人),2025年度招录人数(39,572人)看似有所下降,但这是在2025年特殊扩招背景下的正常回调,与疫情前的2025年(24,137人)相比,2025年的招录规模依然处于较高水平,体现了国家吸纳人才、优化队伍的决心。
  • 向基层和重点领域倾斜: 招录岗位大量集中在县(区)级及以下基层单位,特别是税务、海关、海事等系统,面向应届毕业生的岗位比例很高,鼓励青年人才到基层建功立业。
  • 专业要求更精细化: 岗位对专业的要求越来越具体,不再是“大类”招录,而是要求具体的专业名称,这提高了人岗匹配度,也对考生的专业背景提出了更高要求。
  • 政治标准首位: “拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度”是报考的硬性前提,在考察环节,政治素质的审查尤为严格。

《行政职业能力测验》考情分析

2025年行测整体难度与往年持平,但部分题目有新的变化。

模块 题量 难度分析 考点与趋势
常识判断 20题 难度适中 时政热点依然是重点,特别是“二十大”报告内容、科技成就(如航天、人工智能)、重要会议和文件,法律、人文、地理等传统考点分布均匀。
言语理解 40题 难度稳定 主旨概括题仍是核心,但材料类型更加多样,涉及人工智能、乡村振兴等新话题,逻辑填空题对词语辨析和语境分析的要求更高。
数量关系 10题 整体偏难 题目设计巧妙,计算量不小,对考生的思维灵活性和解题技巧要求很高,工程问题、行程问题、排列组合等经典题型依然是重点,但综合性更强。
判断推理 40题 难度中等 图形推理规律多样,空间重构题难度有所提升,定义判断和类比推理基本稳定。逻辑判断部分,加强削弱型题目是绝对重点,论证分析能力是核心考察点。
资料分析 20题 难度适中 材料类型以综合型和图表型为主,计算难度不大,但对数据查找、信息筛选和快速估算的能力要求极高,题目设置更侧重于对数据背后经济含义的理解。

行测小结: 2025年行测体现了“稳中有新”的特点,题量、题型保持稳定,但材料内容更贴近时事,对考生的综合知识储备、逻辑思维能力和快速解题技巧提出了更高要求。

《申论》考情分析

2025年申论的主题聚焦于“中国式现代化”,紧密围绕国家发展战略。

试卷类别 主题 材料特点 考察重点
副省级及以上 推进中国式现代化,实现高质量发展 材料宏观、理论性强,涉及科技创新、乡村振兴、区域协调发展、文化自信、绿色发展等多个维度,体现了“五位一体”总体布局。 综合分析能力提出对策能力,要求考生能深刻理解“中国式现代化”的内涵,并结合材料进行深入分析,提出具有前瞻性和可操作性的建议。
市地级及以下 基层治理与乡村振兴 材料更接地气,聚焦于基层一线的具体工作,如社区治理、农村发展、民生服务、基层干部队伍建设等。 贯彻执行能力解决问题能力,题目多为应用文写作(如写一份倡议书、工作汇报),要求考生能站在基层工作者的角度,解决实际问题,体现服务意识和群众工作能力。

申论小结: 2025年申论命题紧扣时代脉搏,不同层级的试卷在主题和考察重点上进行了区分,副省级试卷更考验“大格局”和“深思考”,市地级试卷更考验“小切口”和“实操作”,所有考生都需要具备将理论知识与实际工作相结合的能力。


对未来考生的启示(如何备战2025年国考)

基于2025年国考的考情,未来考生可以做出如下准备:

  1. 时政是永恒的重点:

    • 每日关注: 养成每天阅读《人民日报》、《光明日报》、新华社、学习强国APP等权威媒体的习惯。
    • 深度学习: 重点学习党的二十大报告、中央经济工作会议、全国“两会”等重要会议精神和文件,理解其中的新提法、新论断、新部署。
  2. 能力培养重于题海战术:

    • 行测: 不只是刷题,更要总结方法,资料分析要练就“估数”和“找数”的火眼金睛;数量关系要掌握核心公式和技巧,学会取舍;判断推理要系统学习逻辑学知识。
    • 申论: 动手写!从抄写优秀范文开始,逐步过渡到独立撰写,重点练习归纳概括、综合分析、提出对策、应用文写作四大能力,学会使用“官方语言”,表达要规范、准确、有高度。
  3. 精准定位,科学选岗:

    • 自我评估: 清晰了解自己的专业、学历、政治面貌、基层工作经历等条件。
    • 岗位研究: 在报名时,仔细研究职位表,不仅要看招录人数,更要看“备注”栏里的具体要求(如是否需要证书、是否有特殊经历要求、工作地点、服务年限等),选择最适合自己的岗位,避免“盲目追热”。
  4. 制定长期备考计划:

    • 基础阶段(3-6个月): 系统学习行测和申论的理论知识,掌握各类题型的解题方法。
    • 强化阶段(2-3个月): 进行大量真题和模拟题练习,查漏补缺,提升做题速度和准确率。
    • 冲刺阶段(1个月): 回顾错题,进行全真模拟考试,调整心态,熟悉考试节奏。

希望这份详细的解读能帮助您全面了解国考,并为未来的备考之路提供清晰的指引,祝您成功上岸!

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