国考面试:海关部门是怎么面试的?
1、海关部门国考面试以结构化面试为主，2026年上海海关曾采用结构化小组面试形式。具体面试流程和要点如下：面试题目与时间安排 结构化面试每天一套题，每套包含4道题，面试总时长为20分钟。记录总答题时间，每道题不单独计时，剩余5分钟时会有时间提醒。考试方式与材料处理 考生通常以听题形式作无题本，提供纸笔记录。
2、国考面试中海关岗位主要采用结构化面试形式，部分海关（如上海海关2026年、2026年部分岗位）采用结构化小组面试。具体面试流程及要点如下：面试基本形式面试题量：每天1套题，每套4道题。面试时长：共20分钟，一般不单独计算思考和答题时间，剩余5分钟有提醒。
3、年及之前全国海关均采用结构化面试；2026年上海海关率先试点结构化小组面试；2026年北京、天津等18个海关采用结构化小组面试，石家庄、太原等22个海关仍采用结构化面试。2026年预计延续两种形式并存，且结构化小组面试的海关数量可能增加。考生需同时掌握两种形式的理论与方法。
国考面试中海关岗位怎么面试的?
面试基本形式面试题量：每天1套题，每套4道题。面试时长：共20分钟，一般不单独计算思考和答题时间，剩余5分钟有提醒。考场布置：提供桌子、椅子、草稿纸和笔供考生记录。考查题型：主要考察现象认知、职业认知、突发事件处理、规划时间处理、工作关系五种题型。上海海关2026年曾考察情景模拟（结构化小组面试）。
考生通常以听题形式作无题本，提供纸笔记录。考官读一道题，考生答一道题。若为材料题，考生在场外有10分钟单独读材料时间（无题目），可携带材料进入考场，题目仍以听题形式呈现。面试地点与成绩通知 面试地点一般为报考岗位所属的直属海关办公区。
面试形式 海关系统面试主要采取结构化面试的形式。结构化面试是一种标准化的面试方式，它根据预先设定好的问题、评价标准和评价方法，对考生进行系统的面试。这种方式有助于保证面试的公正性和一致性。
国考【海关】部门考情以结构化小组面试为主，题型规律性强，注重海关实务考查。以下是具体考情分析及典型例题：考情分析面试形式：往年为结构化面试，2026年起改为结构化小组面试（考前一个月公告明确）。面试题量：同一天内考生使用同一套题，每套3道题。
国考海关部门面试考情为：面试形式21年起变为结构化小组作题量为三道题，题型规律性强；备考室有15分钟备考时间；21年起考查方式为看题且有题本；命题紧扣海关工作实务和岗位职责。典型例题如下文所示。
沟通能力：通过现场模拟题考查与群众、企业的沟通技巧，如处理旅客投诉、企业违规问题。人岗匹配：结合海关工作场景，考查考生对岗位职责的理解，如如何平衡严格监管与优化服务。备考建议：考生需系统学习结构化与结构化小组面试技巧，关注时政热点与海关实务，通过模拟训练提升临场应变能力与专业表达能力。
2026国考面试考情介绍:海关
1、时代主题：围绕党和国家重大方针政策命题，如“放管服”改革、乡村振兴战略、一带一路等；关注关键历史节点，如2026年建党100周年考“知史爱党、知史爱国”，2026年脱贫攻坚考“扶贫产业可持续发展”。
2、年国考海关系统整体情况 进面分数线：海关系统2026年进面平均分为116分，位列全国第六，最高分为149分（拱北海关），最低分为90.7分（乌鲁木齐海关）。国税系统竞争最激烈，最高分143分，但海关系统部分职位竞争强度与国税接近。
3、考场布置考场为考生提供桌子、椅子、草稿纸和笔。特殊情况：深圳海关最后一天若是结构化面试形式，则一般使用材料套题，提前10~15分钟让考生在备考室阅读材料，然后再回答4道题。考情考务考察题型：海关主要考察现象认知、职业认知、突发事件处理、规划事件处理、工作关系处理5大类。
4、招录情况：银保监会负责银行业和保险业的监督管理，招录人数较多。考情分析：面试形式：结构化面试。面试题量：银保监会一共有5道面试题，包括自我介绍、结构化题目2题、专业科目试题2题以及英语题。面试时间：共15-30分钟，不同地区面试时间不尽相同。面试题型：结构化、专业试题和英语试题为主。
5、年国考海关系统最低进面分数线为90.7分，最高分为149分。以下是具体分析：整体竞争情况2026年国考海关系统共招聘806个职位，招录1514人，报名通过审核人数达70473人，岗位竞争比最高达941：1。
22国考面试丨【海关】部门考情及典型例题
1、国考海关部门面试考情为：面试形式21年起变为结构化小组作题量为三道题，题型规律性强；备考室有15分钟备考时间；21年起考查方式为看题且有题本；命题紧扣海关工作实务和岗位职责。典型例题如下文所示。考情分析面试形式往年均为结构化面试作2026年变为结构化小组作考前一个月发布的面试公告）。
2、专业性要求：命题紧扣海关工作实务和岗位职责，需提前了解海关实务，实现人岗匹配。典型例题2026年3月21日海关真题例题1（社会认知类-漫画题）：题目描述：漫画中有两个海关关员穿着防护服的背影，衣服上写着“为国而战”，手势均为竖起的大拇指。
3、年及之前全国海关均采用结构化面试；2026年上海海关率先试点结构化小组面试；2026年北京、天津等18个海关采用结构化小组面试，石家庄、太原等22个海关仍采用结构化面试。2026年预计延续两种形式并存，且结构化小组面试的海关数量可能增加。考生需同时掌握两种形式的理论与方法。
4、深圳海关、拱北海关、汕头海关、上海海关招考人数均超200人，上海海关招考214人，位列第四。2026年上海海关考情细节 进面分数范围：最低分93分，最高分130分，平均分1195分。分数差距达27分，职位选择对进面影响显著。
5、年国考面试海关系统的面试形式、题量时间、考场布置及考情考务如下：面试形式及题量时间结构化面试：面试题目数量：4道题。面试总时间：20分钟，每题单独思考作不单题计时，剩余5分钟提醒。结构化小组面试：面试题目数量：3道题。
