如何获取2026国考职位表？

由于2026年国考已经过去,官方报名系统已关闭，您无法再通过原报名网站进行查询，您可以通过以下途径获取当年的职位表文件：

1. 国家公务员局官网（最权威来源）

   
   （图片来源网络，侵删）
   • 网址：http://bm.scs.gov.cn/pp/gkweb/core/ui/html/gologin
   • 操作方法：虽然报名入口已关闭，但国家公务员局官网通常会保留往年招录公告和职位表的存档，您可以尝试在网站内搜索“2026年度考试录用公务员专题”或直接查找职位表下载链接，这是最权威、最准确的来源。

2. 教育及公考资讯网站（常用便捷来源）

   • 许多大型公考培训机构和资讯网站（如中公教育、华图教育、粉笔公考等）都会在其网站上提供历年国考职位表的下载服务。
   • 搜索关键词：您可以在这些网站的搜索栏输入 “2026国考职位表” 或 “2026年国家公务员考试职位表下载”，通常能找到Excel或PDF格式的文件。
   • 优点：这些网站通常会对职位表进行分类整理，方便考生筛选，并且会附上历年报考数据分析。

3. 直接下载链接（可能失效，但可尝试）

   一些网盘或文件分享平台也可能存有当年的职位表,您可以使用搜索引擎搜索，但请注意辨别文件的来源和安全性，避免下载到病毒文件或被篡改的信息。

2026国考职位表的主要构成和解读

职位表通常包含以下几个核心模块,考生需要逐一核对：

2026年国考的重要特点（回顾）

了解当年的政策背景,有助于更好地理解职位表的设计：

1. 招录规模：2026年国考计划招录人数为 28533人，最终报名确认人数达 97万人，平均竞争比接近 58:1，竞争异常激烈。
2. 政策倾斜：继续坚持面向基层的导向，超过80%的职位设在县以下基层，鼓励和引导高校毕业生到基层工作。
3. 专业限制严格：许多职位明确要求具体的专业名称，对“大类”专业的限制较少，这使得专业冷门或跨专业的考生选择面变窄。
4. 基层工作经历要求：大量职位明确要求有“两年及以上基层工作经历”，这为有社会工作经验的考生提供了机会。
5. 应届生岗位多：虽然面向基层，但仍有大量职位专门面向应届毕业生，为应届生提供了大量入门机会。
6. 特殊职位加试：银保监会、证监会、外交部、公安机关人民警察职位等均需进行专业科目考试或体能测评，考生需提前准备。

2026国考职位表示例（简化版）

为了方便您理解,这里提供一个简化版的表格结构：

温馨提示

• 关注最新信息：如果您是为未来的国考做准备，请务必关注 “国家公务员局官网” 发布的最新公告，每年的政策、招录规模和职位表都会有变化。
• 尽早准备：国考竞争激烈，建议尽早确定目标方向，根据目标职位的要求，提前准备行测、申论以及可能的专业科目考试。
• 仔细核对：在报名时，一定要反复核对自身条件与职位要求，确保所有信息准确无误，避免因条件不符而审核失败。

希望这份详细的解答能帮助到您！如果您需要其他年份的国考信息或有其他问题，随时可以提问。