核心结论（先说重点）
总体来看，112.5分是一个中等偏上的分数，有一定竞争力，但能否进面（进入面试）完全取决于报考岗位的“热”度。
- 对于“冷门”岗位（如偏远地区、艰苦岗位、限制条件多的岗位）： 这个分数非常有希望，甚至可能是一个比较高的分数,进面把握很大。
- 对于“热门”岗位（如中央部委、一线城市、不限专业/应届生的岗位）： 这个分数竞争力不足，进面的可能性较低,可能连面试门槛都达不到。
分数构成分析
国考笔试成绩由两部分组成： 笔试总分 = 《行政职业能力测验》（行测） + 《申论》
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假设您的总分为112.5分,常见的分数组合有以下几种：
| 行测分数 | 申论分数 | 分析 |
|---|---|---|
| 55分 | 5分 | 行测偏弱，申论尚可，这种情况比较常见，很多考生在行测上难以突破。 |
| 60分 | 5分 | 行测较好，申论较弱，申论是很多人的短板，这种组合也比较典型。 |
| 65分 | 5分 | 行测优秀，申论较差，行测能上65分已经属于不错的水平，但申论拉了后腿。 |
| 50分 | 5分 | 行测较差，申论优秀，这种情况比较少见，因为申论高分本身就很难。 |
关键点：
- 行测是基础门槛：行测分数决定了你能否“入场”，大部分岗位的进面分数线，行测部分通常要求在50分以上，热门岗位甚至可能需要60+。
- 申论是决定性因素：在总分差距不大的情况下，申论分数高的人往往更具优势，因为申论更容易拉开差距,也更能体现考生的综合能力。
如何判断112.5分的竞争力？
最直接有效的方法是对比往年数据,您可以按照以下步骤进行查询：
- 确定报考单位和岗位：您报的是哪个部委、哪个地区的哪个具体职位？
- 查找往年职位表：找到国考官网或相关公考网站，下载您报考岗位近2-3年的职位信息表。
- 查找“最低合格分数线”和“面试分数线”：
- 最低合格分数线：这是国家规定的“及格线”，过了线才有资格被调剂，通常总分不低于105分，且行测不低于50分，您的112.5分肯定超过了这个线。
- 面试分数线（进面分）：这是最关键的！每个岗位根据招录人数和报考人数，会划定一个实际的面试分数线。只有总分高于或等于这个分数，才能进入面试。
举例说明：
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报考“国家税务总局XX市税务局”
- 假设这是一个不限专业、面向应届生的热门岗位。
- 查往年数据，发现2025年该岗位进面分是125分，2025年是130分。
- 您的112.5分远低于往年分数线，进面希望非常渺茫。
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报考“XX省XX县气象局”（限气象学相关专业，要求基层服务）
- 这是一个典型的“冷门”岗位，限制条件多,工作地点可能较偏远。
- 查往年数据，发现2025年该岗位进面分是95分，2025年是98分。
- 您的112.5分远高于往年分数线，进面希望非常大,甚至可能是笔试第一名。
给您的建议
- 立即查询往年数据：这是您判断当前形势最准确的依据，不要自己猜测,用数据说话。
- 准备“调剂”：
- 如果您报考的岗位竞争激烈，112.5分希望不大，那么请务必关注调剂。
- 国家公务员考试官网在面试名单公布后，会发布调剂公告，您可以根据自己的分数和条件，申请那些第一志愿未招满的“冷门”岗位。
- 5分对于调剂来说是一个很有利的分数,成功率较高。
- 总结经验，为未来做准备：
- 无论这次结果如何，112.5分说明您已经具备了相当的实力。
- 分析自己的短板：是行测时间不够？还是申论论点不清晰？针对弱项进行强化。
- 如果这次未能进面，完全可以把这次当作一次宝贵的实战演练，为下一次考试（省考、事业单位考试或来年国考）打下坚实基础。
国考112.5分，是一张有价值的“入场券”，但可能不是通往“面试”的直达车。
- 目标明确：立刻去查你报考岗位往年的进面分。
- 两手准备：既希望奇迹发生（万一今年题目难，分数线降了呢？）,也要积极准备调剂。
- 长远眼光：把它看作一次成功的“练兵”，继续提升,未来可期。
祝您好运！
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