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国考考试要求具体有哪些?

第一部分:报考资格条件

这是参加国考的“入场券”,您必须同时满足以下所有基本条件和特定职位要求。

基本报考条件

所有考生都必须符合《中华人民共和国公务员法》和《招考公告》规定的以下基本条件:

国考考试要求具体有哪些?-图1
(图片来源网络,侵删)
  1. 国籍要求:具有中华人民共和国国籍。
  2. 政治素养:拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
  3. 道德品行:具有良好的政治素质和道德品行。
  4. 身体条件:具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
  5. 工作能力:具有符合职位要求的工作能力。
  6. 学历要求:一般应具有大专及以上文化程度。(注意:近年来大部分职位要求本科及以上学历,大专学历可报的岗位非常少,且通常有“三支一扶”、西部计划等基层工作经历要求)
  7. 年龄要求:一般为18周岁以上、35周岁以下(即报考当年年份-1988年及以后出生),对于2025年国考,就是要求1989年10月以后出生至2007年10月以前出生。
    • 特殊年龄放宽:2025年应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(即1984年10月以后出生)。
  8. 其他要求:具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

不得报考的情形

以下人员不得报考国考:

  1. 因犯罪受过刑事处罚的。
  2. 被开除中国共产党党籍的。
  3. 被开除公职的。
  4. 被依法列为失信联合惩戒对象的。
  5. 在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。
  6. 现役军人、在读的非应届毕业生。
  7. 有服务年限规定且服务期未满的(如特岗教师、西部计划等)。
  8. 报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位。
  9. 法律和规定不得录用为公务员的其他情形。

特定职位要求

除了上述基本条件,您报考的具体职位还会有额外的、更详细的要求,这些要求在职位表中会明确列出:

  1. 专业:要求“专业”完全一致或属于“专业大类”,这是最硬性的条件之一,专业不符无法报考。
  2. 学历/学位:除了学历,部分职位还要求相应的学位,如“本科及以上”且“取得相应学位”。
  3. 基层工作经历
    • 定义:在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。
    • 时长:职位会明确要求“具有2年及以上基层工作经历”等。
    • 计算截止日期:通常为报考当年10月
  4. 政治面貌:部分职位要求“中共党员”或“中共预备党员”。
  5. 资格证书:如法律职业资格证、注册会计师证、外语等级证书、计算机等级证书等。
  6. 其他:如性别、户籍、性别、语言能力(如“熟悉当地方言”)、体能要求(如人民警察职位)等。

第二部分:考试内容与形式

国考的考试流程非常严格,主要分为以下几个环节:

笔试

笔试是国考的第一道关卡,分为公共科目和专业科目。

国考考试要求具体有哪些?-图2
(图片来源网络,侵删)

公共科目(所有考生必考)

  • 《行政职业能力测验》(简称“行测”)

    • 形式:客观化纸笔考试,全部为选择题。
    • 题量:通常为130-135道题,考试时长为120分钟。
    • 主要考察五大能力模块:
      • 常识判断:涵盖政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、科技、生活等各方面知识。
      • 言语理解与表达:选词填空、片段阅读、语句表达等。
      • 数量关系:数学运算、数字推理等。
      • 判断推理:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
      • 资料分析:根据图表、文字材料进行计算、分析和比较。
    • 特点:题量大、时间紧,考察快速阅读、信息筛选和逻辑思维能力。
  • 《申论》

    • 形式:主观化纸笔考试,全部为主观题(归纳概括、提出对策、应用文写作、文章论述等)。
    • 题量:通常为4-5道题,考试时长为180分钟。
    • 提供若干围绕社会热点、政府工作的背景材料,要求考生根据材料进行作答。
    • 特点:考察阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力,材料通常涉及政治、经济、文化、社会、生态文明等多个领域。

专业科目(部分职位加试)

国考考试要求具体有哪些?-图3
(图片来源网络,侵删)
  • 哪些职位考:根据职位表要求,如人民警察职位、中国银保监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构、外语类职位、中国银保监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构等。
  • 常见科目举例
    • 《公安专业科目》:针对人民警察职位。
    • 财会类、法律类、计算机类等:针对银保监会、证监会等需要专业知识的职位。
    • 外语水平测试:针对外交部等特定外语类职位。

面试

  • 入围比例:根据笔试成绩,按照与计划录用人数3:1或5:1的比例确定面试人选(具体比例见职位表)。
  • 形式:以结构化面试为主,部分部委或特殊职位可能采用无领导小组讨论、半结构化面试等形式。
  • 主要考察考生的综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、人际交往意识与技巧、语言表达能力、求职动机与拟任职位匹配性、举止仪表等。
  • 特点:通过设定具体情景和问题,观察考生的实际能力和素质。

体检和考察(政审)

  • 体检:按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行,部分职位有特殊标准(如人民警察)。
  • 考察(政审):采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等情况,通常包括档案审查面谈(与本人、家人、同事、老师、社区等)。

公示与录用

体检和考察均合格的考生,确定为拟录用人员,并在中央机关及其直属机构2025年度考试录用公务员专题网站上公示,公示期满后,没有问题或者反映问题不影响录用的,办理录用手续。


总结与建议

  1. 仔细阅读公告:每年国考前,国家公务员局会发布《招考公告》《招考职位表》,这是最权威、最核心的文件。
  2. 精准匹配职位:根据自己的专业、学历、政治面貌、基层经历等条件,在职位表中筛选出所有自己可以报考的职位,再结合个人兴趣、地域、发展前景等因素做出最终选择。
  3. 提前准备笔试:国考竞争激烈,备考周期通常需要半年以上,建议尽早开始系统复习行测和申论,进行大量刷题和模拟训练。
  4. 关注时间节点:国考流程固定,时间节点明确(如报名、缴费、打印准考证、笔试、面试等),务必密切关注官方通知,以免错过重要环节。

希望这份详细的梳理对您有帮助,祝您备考顺利,成功上岸!

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