什么是“基层工作经历”？

要明确国考对“基层工作经历”的定义，根据国家公务员局的规定，基层工作经历是指：

在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。

在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视同为基层工作经历。

关键点解读：

• 地点层级： 县级及以下，这意味着在市级、省级、中央级单位工作的经历，不算基层工作经历。
• 单位性质： 党政机关、事业单位、国企、私企、社会组织、村委会、居委会等,都算。
• 特殊经历： 自主创业并办理了工商注册手续的经历,也视为基层工作经历。
• 项目经历： 参加“大学生村官”、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目的人员，其服务期满且考核合格的经历,也视为基层工作经历。

如何计算“基层工作经历”年限？

这是考生最关心的问题,计算方法遵循以下原则：

1. 起始时间：

   • 以签订劳动合同或缴纳社会保险（或开始领取营业执照）的月份为准。
   • 对于未签订合同或未缴纳社保的，可以提供工资发放记录、单位证明等材料,以实际开始工作的月份为准。

2. 截止时间：

   • 以公告发布之日为准。 2025年国考公告发布日期是2025年10月，那么截止时间就是2025年10月，计算年限时，只算到这个月份,不需要算到12月31日。

3. 计算方式：

   • 累计计算。 如果你有多段基层工作经历，可以将所有经历的月份相加，然后换算成“年”和“月”。
   • 满12个月为1年。 24个月的工作经历，可以满足“2年”的要求。

【举例说明】

假设2025年国考公告发布日期为2025年10月。

• 例1（满足2年要求）：

  • 你在A公司工作了18个月（2025年3月 - 2025年8月），然后跳槽到B单位工作了18个月（2025年1月 - 2025年6月）。
  • 累计工作时间 = 18 + 18 = 36个月。
  • 36个月 ÷ 12 = 3年。
  • 你的基层工作经历为3年，满足要求“2年以上”的职位。

• 例2（不满足2年要求）：

  • 你在C单位工作了20个月（2025年5月 - 2025年1月）。
  • 累计工作时间 = 20个月。
  • 20个月 < 24个月（即2年）。
  • 你的基层工作经历不足2年，不能报考要求“2年以上”的职位。

不同年限要求对应的职位分析

国考职位表中,对基层工作经历的要求通常分为以下几类：

1. 无限制： 大部分职位不要求基层工作经历,面向应届生和社会人员开放。
2. “两年及以上”： 这是最常见的要求，意味着你需要有累计满24个月的基层工作经历，这类职位通常面向有一定社会经验、能够更快适应岗位的考生。
3. “一年及以上”： 要求相对较低,意味着你需要有累计满12个月的基层工作经历。
4. “特定基层工作经历”： 这类要求更具体，具有乡镇基层工作经历”、“具有政法系统基层工作经历”等，除了年限，还要求你工作的单位类型必须与职位要求完全匹配。

重要注意事项（常见误区）

1. 应届生身份： 在校期间的社会实践、实习、兼职等经历，不视为基层工作经历，只有毕业后，正式入职并开始计算工作经历,才算数。
2. 实习经历： 即使在县级单位实习，只要未签订正式劳动合同或未建立人事关系,一般也不算。
3. 在校生“村官”等： 作为在校生参加“三支一扶”等项目，服务期结束后，其经历可以算作基层工作经历，但服务期间的身份仍是“应届生”,计算服务年限时要分清。
4. 材料证明： 进入面试后，招录单位会要求提供基层工作经历的证明材料，务必提前准备好：
   • 劳动合同/聘用合同
   • 社保缴纳记录（由社保局出具）
   • 单位开具的工作证明（需注明单位性质、职务、工作起止时间）
   • 营业执照（自主创业人员）
   • “三支一扶”等项目的服务期满证书或相关证明文件
5. 仔细阅读职位表： 这是根本！每个职位的具体要求都不同，务必以《招考职位表》中“基层工作经历”一栏的说明为准，有任何疑问,一定要直接咨询招录单位。

• 定义： 县级及以下单位的工作经历。
• 计算： 累计月份,满12个月为1年。
• 截止点： 以国考公告发布之日为准。
• 证明： 面试时需提供劳动合同、社保记录等有效证明。
• 核心： 一切以当年的官方《招考职位表》为准！

希望这份详细的解答能帮助您准确理解和计算自己的基层工作经历年限,顺利报考心仪的职位！